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• 发布时间：2021-04-23 08:50
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【概要描述】     为激发员工读书兴趣，让每一位员工都喜爱读书，学会读书，并在读书活动中，为精神打底，为人生奠基，与经典为友，与博览同行，开拓广阔视野，促进员工个性特长发展，创建学习型的企业文化，为了真正提高员工的素质全面发展，通过公司领导层静心策划，2021年读书月活动在公司内全面启动。      为了让员工踊跃参与到该活动中来，把“读书月”活动搞得有声有色，公司要求主管级以上核心人员必须发挥表率作用，用实际行动去引导和发动，多渠道组织员工积极参与，掀起全司上下“爱读书、读好书、勤读书”的企业文化氛围。活动中，各部门经理给员工推荐一本书，员工也可以自行选择与工作相关的书籍。推荐图书和自选图书相结合的方式，既保证了图书选择的方向性和健康性，同时也保证了读书的趣味性和有效性，避免活动流于形式。本次读书活动图书范围主要集中在：计算机知识、市场推广、公司管理、教育、生理心理健康等方面。      本次读书活动的开展，在公司内营造良好的读书氛围，多渠道引导员工多读书、读好书，不断丰富员工文娱生活，有效提升员工文化素质，努力创建学习型企业文化。      公司还将把读书月活深入开展下去，继续挖掘读书月的成效，开展系列学习活动，如：读书感悟、读书心得分享等，将塑造学习型组织的工作深入推动下去，为员工搭建一个“读书、感悟、交流”的互动平台，让员工以各种形式表达自己的读书见解，促进员工相互学习，从而更好地强化员工之间的沟通与交流。以“读书月”活动为载体掀起读书的热潮，养成博览群书的好习惯，使全司上下充满学习气氛，营造良好的企业文化氛围。